Você sente que ninguém quer trabalhar hoje em dia ou tem um monte de retrabalho porque a equipe não dá conta?
Talvez está perdendo dinheiro por falta de entrega ou pagando multas de rescisão?
Se você respondeu sim, para uma delas ou mais, nós temos uma notícia boa e uma não tão boa para você resolver qualquer um destes problemas.
Como eu sei disso?
Bom, eu já treinei mais de 6.000 pessoas em 5 anos trabalhando com capacitação de líderes. Me aperfeiçoei com capacitações internacionais nos EUA. E posso dizer, as maiores potências corporativas têm uma visão e um método claro de liderança que você vai descobrir agora mesmo.
O principal desafio do líder hoje é lidar com o número absurdo de mudanças que acontecem toda HORA. Um dia é Covid, no outro é home office para todos, Inflação nas alturas, Guerras, e logo depois Inteligência Artificial passa a assombrar algumas profissões e negócios…
A lista é grande e impacta diretamente as empresas, mas talvez um dos fatores mais desafiadores é ter que lidar com diferentes gerações na equipe. Veja bem, é um desafio, mas é ótimo você ter uma equipe diversificada para justamente ter visões diferentes em relação a cada um desses problemas.
Hoje temos 4 gerações no mercado de trabalho e a quinta já está batendo na porta.
Ou seja, a velocidade das mudanças é tão grande que você precisa entender que liderar em 2024 é completamente diferente do que liderar há 5 anos.
6 horas/semana (Adobe)
25% (Gartner)
88% (Evergage)
80% (Deloitte)
90% (IBM)
E talvez você não acompanhe estas novas tecnologias por estar apagando incêndio TODOS OS DIAS. Nós entendemos porque muitos acreditam que se você não colocar a mão na massa, a qualidade da entrega cai. Só que dessa forma acaba tendo muito retrabalho, perde tempo, dinheiro, talentos e saúde por focar errado.
Portanto o líder de hoje precisa ter um melhor equilíbrio entre soft-skills para lidar com as pessoas e habilidades técnicas.
Pode ser desconfortável, mas os resultados serão incríveis para você, sua equipe, sua empresa e até sua família, pois você terá mais tempo e condições melhores. E nós podemos te garantir que não há mais volta, ou você aceita o novo mundo, ou se enterra no passado.
Muitas vezes as pessoas não se demitem das empresas, mas dos seus chefes. Portanto, saber lidar com pessoas de diferentes gerações é crucial para ter uma equipe de alta performance. O líder não precisa ser o melhor violinista ou contrabaixo da orquestra, ele precisa ser bom em reger todos.
Gerar confiança nos liderados
Incentivar a crença em um futuro melhor
Garantir que os liderados possam contar com você
Já ajudei mais de 6.000 líderes com técnicas aprendidas nos EUA, além de 6 anos treinando líderes em empresas de pequeno e médio porte.
Com capacitações internacionais, Fabiano Ribeiro apresenta um treinamento imersivo com as principais estratégias usadas nas grandes empresas do Brasil e do Mundo. Isso me permitiu reunir um arsenal de ferramentas e métodos de gestão usados nos ambientes de alta performance em mercados extremamente competitivos e em ascensão.
Não suficiente, certamente você está se estressando, perdendo tempo de qualidade com a família, descuidando da saúde e duvidando do seu potencial e da sua equipe enquanto se sente estagnado.
A notícia boa é que todos os problemas listados anteriormente têm solução e você descobrirá em 2 dias de imersão com as melhores metodologias do planeta.
Simples? Pode não parecer, mas com a rotina e as ferramentas certas, com este conhecimento usado na Estratégia de grande empresas norte-americanas, se torna simples.
E você pode ter este conhecimento internacional em 2 dias de imersão focados no seu progresso.
COM EXERCÍCIOS, FERRAMENTAS E INTERAÇÃO DOS PARTICIPANTES
PARA VIVENCIAR NA PRÁTICA E ABSOVER O MELHOR CONTEÚDO
COMPARTILHADAS PARA FACILITAR A IMPLEMENTAÇÃO DO CONTEÚDO PELOS PARTICIPANTES
2 LÍDERES COM RESULTADOS EXPRESSIVOS EM SUAS ÁREAS DE ATUAÇÃO
Donos de empresas, líderes, diretores, gerentes, supervisores e profissionais de RH.
11 de julho - quinta - 13h30 às 22h
12 de julho - sexta - 8h às 18h
R. Padre Aloísio Boeing, 1727
Barra do Rio Cerro, Jaraguá do Sul
Ferramentas de gestão de pessoas
Viradas de chave
Networking de qualidade
Apostila
3x Coffee break
Jantar de networking no primeiro dia
Almoço no 2º dia
Mentoria em grupo online após a imersão.
Curso Online Estratégias de Liderança dos EUA 2023.
Fundador e Treinador da Ascent Capacitação Corporativa. Expert em Liderança, Gestão de Pessoas, Cultura Corporativa e Performance. Possui em seu currículo 2 capacitações nos EUA, experiência em ambiente corporativo e é empresário há mais de 10 anos Nos últimos 5 anos treinou mais de 6.000 pessoas em suas palestras e treinamentos e ajudou mais de 100 líderes, empresários e profissionais a potencializarem sua performance e resultados de maneira individual.
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